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運(yùn)營經(jīng)理/主管
12000-18000元 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
蘇寧易購集團(tuán)股份有限公司 2025-09-03 22:17:31 2043人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé): 1、小區(qū)拓展策略制定與標(biāo)準(zhǔn)化模型輸出 ①負(fù)責(zé)全國新老小區(qū)拓展模型規(guī)劃及推進(jìn),結(jié)合拓展模型輸出對(duì)應(yīng)拓展策略 ②搭建小區(qū)營銷標(biāo)準(zhǔn)化體系:包括新老小區(qū)拓展執(zhí)行手冊(cè)、物業(yè)合作SOP、人員考核方案等 2、新老小區(qū)用戶生命周期洞察及全鏈路營銷策劃 ①數(shù)據(jù)化分析全國重點(diǎn)城市小區(qū)住戶畫像,結(jié)合新老小區(qū)用戶生命周期輸出標(biāo)準(zhǔn)化營銷策略 ②推進(jìn)并完善小區(qū)拓展用戶獲取至轉(zhuǎn)化環(huán)節(jié)的全鏈路標(biāo)準(zhǔn)化營銷策略 3、區(qū)域落地統(tǒng)籌與資源協(xié)同 ①監(jiān)控蘇寧各大區(qū)小區(qū)活動(dòng)活動(dòng)轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)、復(fù)購率等核心指標(biāo),輸出動(dòng)態(tài)優(yōu)化方案 ②建立「小區(qū)營銷作戰(zhàn)地圖」,通過熱力圖分析高潛力區(qū)域 ③定期輸出全國案例庫,推動(dòng)跨區(qū)域經(jīng)驗(yàn)復(fù)用 任職要求: 1、學(xué)歷:統(tǒng)招本科及以上,市場(chǎng)營銷/供應(yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、經(jīng)驗(yàn):3年以上泛零售行業(yè)線下運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),需同時(shí)具備 “總部策略規(guī)劃 區(qū)域落地” 雙重背景(家電/家居/快消行業(yè)背景加分) 3、相關(guān)能力:地推攻堅(jiān)力:具備掃樓陌拜、物業(yè)談判實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及能力;資源嗅覺:對(duì)社區(qū)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)(物業(yè)經(jīng)理、業(yè)主群主等)有敏銳捕捉能力;社群運(yùn)營能力:具備社群運(yùn)營團(tuán)購能力及經(jīng)驗(yàn)
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在荊州人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:荊州荊州區(qū)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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