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工作職責:
1. 負責公司文控體系搭建及管理；
2. 負責文檔體系及編碼規(guī)則制定，版本控制與變更管理，文檔分發(fā)及權(quán)限管理;
3.負責公司文控體系（包括技術(shù)文檔、設(shè)計資料等各類項目文件）的高效流轉(zhuǎn);
4. 負責及時發(fā)現(xiàn)公司流程制度運行中的問題，推進跨團隊協(xié)作及流程優(yōu)化。
崗位要求：
1.32-40歲，大學統(tǒng)招本科及以上學歷，檔案管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先；
2.有8-10年的文控管理、流程管理的經(jīng)驗；
3. 熟悉文檔分類、版本控制、權(quán)限管理。能制定文檔生命周期策略（創(chuàng)建、審核、歸檔、銷毀）；
4. 熟悉項目管理流程（如需求評審、變更控制、驗收交付），能識別文檔缺失對項目進度的影響；
5.具有良好的文件資料分類和歸檔能力，能夠站在公司層面，發(fā)現(xiàn)公司各部門流程制度在運行中的問題，及時開展文檔的更新和優(yōu)化。