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崗位職責(zé)：
1、研究渠道模式，依托公司戰(zhàn)略和商業(yè)模式，確定車輛的渠道銷售模式；
2、渠道規(guī)劃：根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，制定每年渠道開(kāi)發(fā)數(shù)量、分布、規(guī)模，以及政策端和流程端規(guī)劃；
3、渠道發(fā)展/開(kāi)發(fā)：設(shè)計(jì)相關(guān)流程和機(jī)制，渠道準(zhǔn)入資格、渠道方陳述會(huì)等；
4、渠道建設(shè)：交付中心流程標(biāo)準(zhǔn)制定、優(yōu)化及更新，交付中心管控體系搭建優(yōu)化及實(shí)施，驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及流程制定、更新，商務(wù)政策制定、更新；
5、渠道管理：生態(tài)體系運(yùn)營(yíng)管理，包括：交付中心圈及產(chǎn)品授權(quán)管理、關(guān)鍵崗位人員管理、關(guān)鍵崗位認(rèn)證培訓(xùn)、崗位能力提升培訓(xùn)及管理等；
崗位要求：
1、主機(jī)廠工作經(jīng)驗(yàn)且對(duì)網(wǎng)約車業(yè)態(tài)發(fā)展趨勢(shì)了解，具備開(kāi)拓精神；
2、掌握運(yùn)力拓展知識(shí)，熟悉各城市CP資源，了解CP的運(yùn)作模式和痛點(diǎn);
3、較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷推廣能力和良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力；
4、有工作激情，積極樂(lè)觀、身體健康