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薪酬高級(jí)經(jīng)理 (MJ000670)
13000-20000元 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
如家酒店連鎖 2025-08-22 11:14:36 6502人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位需求: 1、 人力資源管理及其它相關(guān)專業(yè),本科或以上學(xué)歷。 2、 五年以上人力資源經(jīng)驗(yàn),三年以上薪酬福利管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、 熟悉人事法律、法規(guī)及各地政策規(guī)定。 4、 熟練運(yùn)用辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理及分析能力。 5、 邏輯性強(qiáng),有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)及能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,誠實(shí)守信、嚴(yán)格自律、專業(yè)敬業(yè)。 職位描述: 1、負(fù)責(zé)總部職能人員的薪酬管理工作; 2、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及國家政策法律法規(guī)的變化,負(fù)責(zé)制定公司薪酬福利制度、方案,以確保政策制度、方案的合理有效; 3、管理規(guī)范總部薪酬福利工作流程,并根據(jù)公司發(fā)展及業(yè)務(wù)需求,不斷提升工作質(zhì)量及效率; 4、負(fù)責(zé)總部職能人員預(yù)算編制管控、年度薪酬數(shù)據(jù)分析盤點(diǎn); 5、配合薪酬總監(jiān)執(zhí)行其他薪酬項(xiàng)目
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在荊州人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:荊州
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