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一、學術交流中心客房部簡介

惠州學院是廣東省屬全日制公辦本科高校、普通本科轉(zhuǎn)型試點高校、省碩士學位授予立項建設單位、省第二批雙創(chuàng)示范基地、省創(chuàng)建國家教師教育創(chuàng)新實驗區(qū)立項院校、省第三批高校中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承基地、省高?！叭恕斌w制機制建設試點單位。學術交流中心客房部是我校繼續(xù)教育學院、學術交流中心的住宿接待配套服務單位。

二、招聘原則

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省人民政府第139號令、第251號令）的規(guī)定，堅持德才兼?zhèn)洌裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

三、招聘崗位及要求

根據(jù)工作需要，我校擬面向社會公開招聘學術交流中心客房部前臺服務員1名。

四、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規(guī)。

2.熱愛教育事業(yè)，具有較高的思想政治素質(zhì)。熱愛學生，有良好的職業(yè)道德，具備較強的文字能力和語言表達能力，做事認真細致，精通現(xiàn)代化辦公設備的操作使用、具有良好的團隊精神、敬業(yè)精神和溝通協(xié)調(diào)能?。

3.身心健康，具有正常履行職責的身體條件。

4.獲得英語四級證書、通過全國計算機二級考試證書；有行政管理或有酒店前臺服務經(jīng)驗者優(yōu)先。

5.具有本科及以上學歷。

6.年齡要求：30歲及以下。

7.報考人員須于公告之日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書。

8.有下列情形之一的不得報名：①尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；②刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；③其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員。

五、招聘程序

（一）報名

應聘人員登錄https://hq.hzu.edu.cn/main.htm進行在線報名；按要求上傳個人證件掃描件（含身份證、學歷學位證、職稱證、業(yè)績成果證明材料等）及學信網(wǎng)上的“教育部學歷證書電子注冊備案表”。

應聘者務必認真、準確填寫網(wǎng)上報名資料，一旦點擊“確認提交”，所填寫資料將不能修改，出現(xiàn)有關后果應聘者自負。

因個人或網(wǎng)絡原因，造成報名不成功的，責任由報名當事人承擔。報名截止時間為2023年11月17日中午12點。

特別提示：

1.我校不向應聘者收取報名費等任何招聘費用，請應聘者切勿上當受騙。

2.有以下情形之一視為無效報名：①不按規(guī)定填寫報名材料者；②內(nèi)容填寫不真實者；③資料提交不齊全者。

（二）資格初審

后勤管理處對照報名條件對應聘資料進行初審。經(jīng)初審合格者，將通過惠州學院后勤管理處網(wǎng)頁公布復審（面試）的具體時間和地點。

（三）資格復審

通過資格初審人員，根據(jù)具體通知要求攜帶相關材料進行資格復審。資格復審提交的資料有：

1．《惠州學院學術交流中心客房部招聘服務人員報名表》原件一份。

2．身份證原件及復印件。

3．學歷學位證件原件及復印件。

4.教育部學歷認證報告或?qū)W信網(wǎng)認證信息原件。

5.有職稱者須提供職稱證書及其復印件。

6.近期一寸免冠正面照片2張（背后寫上本人名字）。

對個人原因未能按時參加資格初審、復審、證件（證明）不全且不能按時補全者，一律取消應聘資格。

（四）面試

由后勤管理處負責組織實施。

（五）確定擬聘用人員名單

按考試總成績從高至低提交后勤管理處處務會審議，決定擬聘用人員。

（六）考察、體檢

對擬聘用人員的考察主要通過查閱檔案、個別談話、到畢業(yè)院校或工作單位實地走訪等方式進行。經(jīng)考察合格的擬聘用人員到指定的三級甲等醫(yī)療機構進行體檢，體檢標準參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用自理。擬聘用人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。

（七）公示聘用

經(jīng)考察、體檢合格的擬聘用人員，在后勤管理處網(wǎng)頁進行公示，公示期為7個工作日。經(jīng)公示無異議后，辦理聘用相關手續(xù)。受聘人員在規(guī)定時間內(nèi)未辦理報到手續(xù)者，視為自動放棄。受聘人員按規(guī)定實行試用期，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

六、薪酬待遇

按學生交流中心客房部相關崗位待遇執(zhí)行，為員工購買五險一金。

七、注意事項

1．應聘人員應對所提供的材料真實性負責，且與在《惠州學院學術交流中心客房部招聘服務人員報名表》和所提供的簡歷等材料中填寫的內(nèi)容一致。若個人填報信息失實，或所提供的資質(zhì)材料不真實，或不符合招聘條件和崗位要求，將取消應聘資格。聘用后發(fā)現(xiàn)有虛假情況的將予以辭退，已簽訂的聘用協(xié)議無效，今后不準許參加我校公開招聘，并承擔相應法律責任。報名時與面試使用的照片應保持一致。

2.新錄用的人員試用期為半年,試用期滿合格的,予以聘用；不合格的，取消錄用。試用期自報到之日起計算。

3.本次招聘在惠州學院紀檢監(jiān)察室監(jiān)督下（電話0752-2527273），由學校后勤管理處負責招聘工作相關具體事宜。

八、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話：0752-2527832

學校網(wǎng)址：http://www.hzu.edu.cn

學校地址：廣東省惠州市惠城區(qū)河南岸演達大道46號

惠州學院學術交流中心客房部招聘服務人員報名表.doc

惠州學院

2023年11月10日

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來源鏈接：

https://hq.hzu.edu.cn/2023/1110/c1999a245955/page.htm